आर्थिक विश्लेषण और नीति विभाग तथा सांख्यिकी और सूचना प्रबंध विभाग के लिए ग्रेड बी
अधिकारी (सीधी भर्ती) और ग्रेड बी में अनुसंधान अधिकारियों की भर्ती के लिए विज्ञापन
भारतीय रिज़र्व बैंक (भारिबैं/बैंक) में निम्नलिखित पदों के लिए भारतीय नागरिकों,
नेपाल और भुटान की प्रजा, तिब्बत शरणार्थी (1 जनवरी 1962 से पहले आए हुए ) और भारतीय
मूल के नागरिक जो बर्मा और श्रीलंका से भारत में स्थायी रूप से बसने के इरादे से आये
हैं और उनके पक्ष में भारत सरकार द्वारा जारी किया गया पात्रता-प्रमाणपत्र हो, से
आवेदन पत्र आमंत्रित किए जाते हैं।
|
|
पद
|
रिक्तियों की संख्या
|
कुल
|
|
|
|
अनारक्षित
|
अनुसूचित जाति (अजा)
|
अनुसूचित जनजाति (अजजा)
|
अन्य पिछड़ा वर्ग (अपिव)
|
|
|
1.
|
अधिकारी ग्रेड `बी' (सीधी भर्ती - डीआर)
|
25
|
8
|
2
|
15
|
50 *
|
|
2.
|
आर्थिक विश्लेषण और नीति विभाग के लिए अनुसंधान अधिकारी ग्रेड ‘बी’
|
5
|
$
|
2
|
3
|
10
|
|
3.
|
सांख्यिकीय और सूचना प्रबंध विभाग के लिए अनुसंधान अधिकारी ग्रेड ‘बी’
|
10
|
$
|
$
|
5
|
15**
|
* 1 रिक्ति दृष्टिहीन विकलांग (दृ.वि.) और 3 रिक्तियां बधिरों के लिए आरक्षित हैं
।
** 1 रिक्ति दृष्टिहीन विकलांग (दृ.वि.) और 2 रिक्तियां बधिरों के लिए आरक्षित हैं
।
$ इन पदों में अनुसूचित जाति/जनजाति उम्मीदवारों के लिए कोई भी रिक्ति आरक्षित नहीं
हैं हालांकि वे भी आवेदन कर सकते हैं । तथापि, वे उनकी श्रेणी के कारण आवेदन शुल्क
को छोड़कर किसी भी रियायत/छूट के लिए पात्र नहीं होंगे ।
यद्यपि उपर्युक्त क्र.सं. 1,2 और 3 के पदों के लिए अस्थिरूप से विकलांग उम्मीदवारों
के लिए कोई भी रिक्ति आरक्षित नहीं है हालांकि वे भी आवेदन कर सकते हैं । तथापि, वे
उनकी शारीरिक विकलांगता के कारण आयु और आवेदन शुल्क को छोड़कर किसी भी रियायत/छूट
के लिए पात्र नहीं होंगे ।
टिप्पणी: (1) बधिर उम्मीदवारों के मामले में अक्षमता की डिग्री 40%और75 %
के बीच होनी चाहिए । (2) दृष्टिहीन विकलांग (दृष्टिहीन/आंशिक रूप से दृष्टिहीन) व्यक्तियों
के मामले में उन्हें अग्रलिखित शर्तों को पूरी करनी होगी: (क) पूर्णतया दृष्टिहीनता,या
(ख) ऐसी दृष्टि जो करेक्टिंग लेंसो के साथ 6/60 या 20/200 (स्नेलेन) से अधिक नहीं
हो या (ग) 20 डिग्री या इससे भी कम डिग्री सहित दृष्टि सीमा के साथ ।
इन शारीरिक रूप से विकलांग उम्मीदवारों के पास भारत सरकार/राज्य सरकार के प्राधिकृत
विभाग/अस्पताल द्वारा जारी इस आशय का एक नवीनतम प्रमाण पत्र होना चाहिए ।
2. अधिकारी ग्रेड ‘बी’ (सीधी भर्ती)
क) आयु (दि. 01/06/2008 को): 21 और 30 वर्ष के बीच ( उम्मीदवार का जन्म 02/06/1978
से पहले और 01/06/1987 के बाद का नहीं होना चाहिए )। जो उम्मीदवार एम.फिल और पीएच.डी.
की शैक्षिक अर्हता रखते हैं, उनके लिए ऊपरी आयु सीमा क्रमश: 31 और 33 वर्ष होगी। सरकारी
क्षेत्र के किसी वाणिज्यिक बैंक/वित्तीय संस्थान में अधिकारी के पद का अनुभव रखने
वाले ऐसे उम्मीदवारों को ऊपरी आयु सीमा में अधिकतम तीन वर्ष तक छूट दी जाएगी । ऐसे
उम्मीदवारों के लिए ऊपरी आयु सीमा अनुभव सहित 33 वर्ष से अधिक नहीं होना चाहिए। अनुभव
के लिए परिवीक्षा अवधि को नहीं गिना जाएगा । विनिर्दिष्ट श्रेणियों के लिए ऊपरी आयु
सीमा में छूट के लिए कृपया निम्नलिखित मद सं. 6 देखें ।
ख) शैक्षिक अर्हताएं: (दि. 01/06/2008 को) : i) न्यूनतम 60%अंक या समकक्ष ग्रेड
के साथ प्रथम श्रेणी की स्नातक डिग्री या ii) न्यूनतम 55% अंक या उसके समकक्ष ग्रेड
के साथ द्वितीय श्रेणी की स्नातकोत्तर डिग्री या iii) 50% अंक या उसके समकक्ष ग्रेड
की स्नातकोत्तर की डिग्री के साथ डॉक्टरेट डिग्री या iv) स्नातक डिग्री के साथ
सनदी/कॉस्ट लेखाकार/कंपनी सेक्रटरी(एसीएस) या v) आइआइएम से प्रबंधन में स्नातकोत्तर
डिप्लोमा।
टिप्पणी: न्यूनतम
50% अंक या उसके समकक्ष ग्रेड के साथ द्वितीय श्रेणी
में स्नातक या स्नातकोत्तर डिग्री या उसके समकक्ष मान्यता प्राप्त अर्हता वाले
अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति /दृष्टिहीन विकलांग/बधिर उम्मीदवार आवेदन करने के लिए
पात्र हैं ।
ग) चयन योजना:
चयन लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के माध्यम से होगी । लिखित परीक्षा निम्नानुसार
दो चरणों में होगी :
i)
चरण I (वस्तुनिष्ठ स्वरूप की परीक्षा) 200 अंकों का 3 घंटे की अवधि का
यह प्रश्न-पत्र रविवार को
24 अगस्त 2008 को आयोजित की जाएगी । इस प्रश्न-पत्र
में (i) सामान्य ज्ञान (ii) अंग्रेजी भाषा (iii) परिमाणात्मक अभिरूचि और (iv) तार्किक
परीक्षा सम्मिलित है । उम्मीदवारों को प्रत्येक परीक्षा में बोर्ड द्वारा यथा निर्धारित
अलग-अलग न्यूनतम अंक प्राप्त करने होंगे । सफल उम्मीदवारों के रोल नंबर लगभग सितंबर
2008 के एम्प्लाएमेंट न्यूज/रोजगार समाचार/ में प्रकाशित किए जाएंगे और इन्हें
भारतीय रिज़र्व बैंक की वेबसाइट पर भी रखा जाएगा तथा उसकी संक्षिप्त सूचना प्रमुख
समाचार पत्रों में प्रकाशित किया जा सकता है।
ii)
चरण II (वर्णानात्मक परीक्षा) अक्तूबर/नवंबर 2008 में होने वाली दूसरे
चरण की परीक्षा केवल उन्ही उम्मीदवारों के लिए आयोजित की जाएगी जो प्रथम चरण (वस्तुनिष्ठ
परीक्षा) में सफल होंगे । तारीख और समय-सारणी की सूचना संबंधित उम्मीदवारों को यथासमय
भेज दी जाएगी। इस परीक्षा में वर्णानात्मक स्वरूप के तीन प्रश्न पत्र होगें -
(1)
प्रश्न-पत्र - I अंग्रेजी (2) प्रश्न-पत्र II - आर्थिक और सामाजिक मुद्दे
तथा (3) प्रश्न पत्र III - वित्त और प्रबंधन । प्रत्येक प्रश्न-पत्र 3 घंटे की
अवधि का और 100 अंक का होगा ।
टिप्पणी : चरण
I का प्रश्न-पत्र (अंग्रेजी परीक्षा को छोड़कर) और दूसरे
चरण का दूसरा और तीसरा प्रश्न-पत्र हिंदी और अंग्रेजी में द्विभाषी रूप में तैयार
किया जायेगा । चरण
I में वस्तुनिष्ठ परीक्षा होगी और उसमें सही विकल्प पर
केवल चिह्न लगाना अपेक्षित है । तथापि, उम्मीदवार अपनी इच्छा के अनुसार दूसरे चरण
के प्रश्न-पत्र
II और प्रश्न-पत्र
III के उत्तर पूर्णत: हिन्दी या
अंग्रेजी में लिख सकते हैं ।
iii)
प्रश्न-पत्र I का पाठ्यक्रम - अंग्रेजी : निबंध,संक्षेपण, बोधगम्यता
(काम्प्रिहेंशन), व्यावसायिक / कार्यालयीन पत्राचार ।
iv)
प्रश्न-पत्र II का पाठ्यक्रम - आर्थिक और सामाजिक मुद्दे : वृद्धि और विकास
- वृद्धि का पैमाना - राष्ट्रीय आय और प्रति व्यक्ति आय - भारत में गरीबी उन्मूलन
और रोजगार निर्माण- निरंतर विकास और पर्यावरण मुद्दे । भारत में आर्थिक सुधार - औद्योगिक
और श्रमिक नीति- मौद्रिक और राजकोषीय नीति- निजीकरण - आर्थिक आयोजना की भूमिका । भूमंडीकरण-
भारतीय अर्थव्यवस्था का खुलापन -भुगतान संतुलन, निर्यात-आयात नीति - अंतराष्ट्रीय
आर्थिक संस्थाएं - अंतरराष्ट्रीय मुद्राकोष और विश्वबैंक- विश्वव्यापार संगठन-
क्षेत्रीय आर्थिक सहयोग । भारत में सामाजिक संरचना - बहुसंस्कृतिवाद- जनसंख्यात्मक
प्रवृत्तियां - शहरीकरण और पलायन- लैंगिक समस्याएं - सामाजिक न्याय: अल्पसुविधा
प्राप्त लोगों के पक्ष में सकारात्मक भेदभाव - सामाजिक आंदोलन - भारतीय राजनैतिक
प्रणाली - मानव विकास - भारत में सामाजिक क्षेत्र, स्वास्थ्य और शिक्षा ।
v)
प्रश्न-पत्र III का पाठ्यक्रम - वित्त और प्रबंधन:
(i)
वित्त: संघीय बज़ट - प्रत्यक्ष और अप्रत्यक्ष कर, राजस्व के करेतर स्रोत,
परिव्यय, नवीन मापदंड, वित्तीय क्षेत्र के सुधार, पूंजी बाजार, मुद्रा बाजार और विदेशी
मुद्रा बाजार, शेयर बाजार और उनका विनियमन; पूंजी बाजार के मध्यस्थ और उनका विनियमन;
सेबी की भूमिका; मुद्रा बाजार के कार्य; मुद्रा बाजार का विकास और कार्य; विदेशी मुद्रा
बाजार; फेरा से फेमा तक; विनियमन दर प्रबंधन; विनिमय जोखिम प्रबंधन । आर्थिक विकास
में बैक और वित्तीय संस्थाओं की भूमिका; बैंक और वित्तीय संस्थाओं की भूमिका; बैंक
और वित्तीय संस्थाओं का विनियमन; सार्वजनिक क्षेत्र की इकाइयों में विनिवेश ।
(ii)
प्रबंधन : प्रबंधन; इसकी प्रकृति और कार्यक्षेत्र; प्रबंधकीय प्रक्रिया;
आयोजना, संगठन, स्टाफ नियोजन, निदेशन एवं नियत्रंण; किसी संगठन में प्रबंधक की भूमिका
। नेतृत्व; नेतृत्वकर्ता के कार्य; नेतृत्वशैली : नेतृत्व के सिद्धांत; सफल नेतृव्त
बनाम प्रभावी नेतृत्व । मानव संसाधन विकास (एचआरडी) की अवधारणा; एचआरडी के लक्ष्य;
कार्य निष्पादन मूल्यांकन- संभाव्यता मूल्यांकन और विकास - फीड बैक और कार्य निष्पादन
विचार विमर्श - कैरियर आयोजना - प्रशिक्षण और विकास -पुरस्कार-कर्मचारी कल्याण ।
अभिप्रेरणा, मनोबल और प्रोत्साहन; अभिप्रेरणा के सिद्धांत; प्रबंधक कैसे अभिप्रेरित
करता है । मनोबल की अवधारणा; मनोबल को निर्धारित करने वाले तत्व; मनोबल बढ़ाने में
प्रोत्साहनों की भूमिका । संप्रेषण; संप्रेषण प्रक्रियाक्रम; संप्रेषण माध्यम; मौखिक
बनाम लिखित संप्रेषण; वाचिक बनाम अवाचिक संप्रेषण; उर्ध्वगामी, अधोगामी और पार्श्विक
संप्रेषण; संप्रेषण की बाधाएं; सूचना तकनीक की भूमिका । कंपनी नियंत्रण: कंपनी नियंत्रण
को प्रभावित करने वाले तत्व; कंपनी नियंत्रण के तंत्र।
टिप्पणी : उपर्युक्त पाठ्यक्रम व्यापक न होकर केवल सांकेतिक हैं यह ध्यान
में रखते हुए कि विभिन्न संकाय के उम्मीदवार उक्त पद हेतु आवेदन करते हैं, प्रश्न-पत्र
II और प्रश्न-पत्र III के प्रश्न मूलभूत स्वरूप के होंगे । उम्मीदवार को विषय निष्ठ
पेपर में अलग-अलग अर्हता प्राप्त करनी होगी। द्वितीय चरण के प्रश्न-पत्र
I,II,और
III में प्राप्त कुल अंकों के आधार पर ही साक्षात्कार के लिए बुलाये
जानेवाले उम्मीदवारों की सूची तैयार की जाएगी । बोर्ड चुनिंदा उम्मीदवारों की सूची
तैयार करने के लिए अंकों की न्यूनतम सीमा का निर्धारण रिक्तियों की संख्या के आधार
पर करेगा । उम्मीदवार अपनी इच्छा के अनुसार हिंदी या अंग्रेजी में साक्षात्कार दे
सकते हैं । अंतिम चयन द्वितीय चरण की 'लिखित परीक्षा' और साक्षात्कार में उम्मीदवार
के निष्पादन के आधार पर किया जाएगा ।
घ) प्रयासों की संख्या : सामान्य श्रेणी के जो उम्मीदवार इस पद के
लिए लिखित परीक्षा में पहले चार बार बैठ चुके हैं वे आवेदन करने के लिए पात्र नहीं
हैं । अजा/अजजा/अपिव/शावि वर्ग के उम्मीदवारों के लिए ऐसा कोई प्रतिबंध नहीं है, यदि
पद उनके लिए आरक्षित है ।
ङ) अनु.जाति/ अनु जनजाति/शारीरिक रूप से विकलांग उम्मीदवारों के लिए परीक्षा-पूर्व
प्रशिक्षण: बैंक अजा/अजजा/शारीरिक रूप से विकलांग उम्मीदवारों के प्रथम और
द्वितीय चरण्ा की परीक्षा के लिए नि: शुल्क परीक्षा-पूर्व प्रशिक्षण की व्यवस्था
उन केन्द्रों पर करता है जहां उसके कार्यालय हैं । प्रशिक्षण प्राप्त करने के इच्छुक
उम्मीदवार दिए गए फार्मेट में नीचे दिए गए केन्द्रों (**) में से किसी एक केन्द्र,
जो उनके लिए सुविधाजनक हो, के भारतीय रिज़र्व बैंक के क्षेत्रीय निदेशक/ महाप्रबंधक
को अलग से 8 जुलाई 2008 से पहले आवेदन कर सकते हैं ।
उम्मीदवारों को प्रशिक्षण के लिए
अपने आवेदन भारतीय रिज़र्व बैंक सर्विसेज़ बोर्ड कार्यालय (बोर्ड) को नहीं भेजने चाहिए
क्योंकि बोर्ड ऐसे आवेदनों पर विचार नहीं करेंगा ।
प्रशिक्षण के लिए आवेदन फार्म
क्षेत्रीय निदेशक/महाप्रबंधक स्थान:
भारतीय रिज़र्व बैंक दिनांक :
**________________
प्रिय महोदय,
परीक्षा-पूर्व प्रशिक्षण - अधिकारी ग्रेड 'बी'
मैंने अधिकारी ग्रेड ‘बी’ के पद के लिए भारतीय रिज़र्व बैंक सर्विसेज़ बोर्ड को आवेदन
किया है। कृपया अंग्रेजी/हिन्दी# माध्यम से दिए जानेवाले प्रशिक्षण के लिए मेरा नाम
पंजीकृत करें । मेरी जाति/शारीरिक विकलांगता के प्रमाणपत्र की अनुप्रमाणित प्रति संलग्न
है। मैं नोट करता/करती हूं कि प्रशिक्षण के लिए ठहरने और अपने सभी व्यय की व्यवस्था
स्वयं करूंगा/करूंगी । मैं यह भी नोट करता/करती हूं कि प्रशिक्षण से मुझे परीक्षा
में बैठने या बैंक या बैंक की सेवा में भर्ती का कोई अधिकार प्राप्त नहीं होगा ।
भवदीय/भवदीया
(हस्ताक्षर)
नाम और पता
अनुलग्नक: जाति/शारीरिक विकलांगता प्रमाणपत्र की अनुप्रमाणित प्रति ।
# जो लागू न हो, उसे काट दें । (नोट: हिन्दी में प्रशिक्षण,उम्मीदवारों की पर्याप्त
संख्या होने पर ही प्रशिक्षण देने की व्यवस्था की जाएगी )
** पते :निम्नलिखित केन्द्रों में से किसी एक केन्द्र का चयन करें :
पो.बॉ.सं. 1, अहमदाबाद-
380014 ; पो.बॉ.सं.
5467, बंगलूर-
560 001;
पो.बॉ.सं.
32 भोपाल-
462011; पो.बॉ.सं.
16 भुवनेश्वर -
751001;
पो.बॉ.सं.
4528, प्लाट न. 3, सेक्टर 10 एच.एच.निर्मलादेवी मार्ग, सीबीडी,
बेलापुर, नवी मुंबई-
400614; सेक्टर 17, चंडीगढ़-
160017; पो.बॉ.सं.40,
चेन्नै-
600 001; पो.बॉ.सं. 120, गुवाहाटी -
781001 (अगरतला/ आइजोल/
गुवाहाटी/ इम्फाल / इटानगर / कोहिमा / शिलांग केन्द्रों के लिए); पो.बॉ.सं.1, हैदराबाद-
500 004; पो.बॉ. सं. 12, जयपुर-
302052; पो.बॉ.सं. 1, जम्मू -
180012;
एम.जी.रोड कानपुर-
208001; पो.बॉ.सं. 3065, कोच्ची -
682018; पो.बॉ.सं.552,
कोलकाता-
(कोलकाता/पोर्टब्लेयर केन्द्रों के लिए) पो.बॉ.सं. 24 लखनऊ-
226001,
पो.बॉ.सं.15, नागपुर-
440 001; 6, संसद मार्ग, नई दिल्ली-
110 001;
पो.बॉ.सं.20, पणजी-
403 001; पो. बा. सं. 162, पटना-
800 001; कृषि बैंकिंग
महाविद्यालय, गणेश खिण्ड रोड, पुणे-
411016; पो.बॉ. सं. 6507, तिरूवनंतपुरम-
695 033 ।
3.
आर्थिक विश्लेषण और नीति विभाग के लिए अनुसंधान अधिकारी ग्रेड ‘बी’
क.पद संबंधी अपेक्षाएं : अनुसंधान गतिविधियां संचालित करना तथा अन्य
बातों के अलावा नीति निर्माण में सहभागिता ।
ख. आयु (दि.01/06/2008
को) : 21
और 30
वर्ष के बीच ( अर्थात्
उम्मीदवार का जन्म 02/06/1978 के पहले और 01/06/1987 के बाद का नहीं हुआ हो )
। विशिष्टि श्रेणियों के लिए ऊपरी आयु सीमा में छूट के लिए निम्नलिखित मद सं. 6 देखें
। साथ ही
i) भारत/विदेश के मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय/संस्थान से विनिर्दिष्ट विषयों
में एम.फिल/डाक्टोरेट की उपाधि रखनेवाले उम्मीदवारों को ऊपरी आयु सीमा में क्रमश:
1 और 3 वर्ष की छूट प्राप्त होगी ।
ii) भारत/विदेश के किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय/संस्थान में अनुसंधान/अध्यापन
का अनुभव के साथ स्नातकोत्तर उपाधि रखनेवाले उम्मीदवारों को ऊपरी आयु सीमा में उक्त
अनुभव के वर्षों की सीमा तक अधिकतम 3 वर्ष की छूट मिलेगी ।
iii) तथापि, उन उम्मीदवारों को आयु सीमा में संचयी छूट उपलब्ध नहीं होगी जो उपर्युक्त
दोनों श्रेणियों के तहत पात्र हैं तथा उन उम्मीदवारों को भी संचयी छूट उपलब्ध नहीं
होगी जिन्होने किसी विनिर्दिष्ट श्रेणी के तहत ऊपरी आयु सीमा में कोई छूट प्राप्त
की होगी अर्थात अन्य पिछड़ा वर्ग के उम्मीदवारों के लिए 3 वर्ष तथा अजजा उम्मीदवारों
के मामले में 5 वर्ष ।
ग. शैक्षिक अर्हताएं (दि. 01/06/2008 को)
आवश्यक : भारत में अथवा विदेश के किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय/
संस्थान से अर्थशास्त्र/एप्लाइड अर्थशास्त्र/ अर्थमीति या अर्थशास्त्र/एप्लाइड
अर्थशास्त्र के साथ वाणिज्यि में न्यूनतम
55% अंक अथवा समकक्ष ग्रेड के साथ
स्नातकोत्तर उपाधि । अजजा के उम्मीदवारों के लिए उपर्युक्त स्नातकोत्तर उपाधि
में न्यूनतम अंक संबंधी अपेक्षा
50 %अथवा समकक्ष ग्रेड है।
अधिमान्य/वांछनीय योग्यता: (i) भारत के अथवा विदेश के किसी मान्यताप्राप्त
विश्वविद्यालय/संस्थान से अर्थशास्त्र/एप्लाइड अर्थशास्त्र/ अर्थमीति विषयों में
डॉक्टरेट की उपाधि रखने वाले उम्मीदवारों को प्राथमिकता दी जाएगी । (ii) अनुसंधान
या अध्यापन का अनुभव और मानक पत्र पत्रिकाओं में प्रकाशन एक अतिरिक्त योग्यता समझी
जाएगी ।
घ. चयन योजना : चयन, लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के माध्यम से होगा
।लिखित परीक्षा के लिए निम्नलिखित तीन प्रश्न-पत्र होंगे । लिखित परीक्षा अगस्त/सितंबर
2008 में आयोजित की जाएगी । उम्मीदवारों को परीक्षा की सही तिथि प्रवेश-पत्र
के माध्यम से सूचित की जाएगी।
|
प्रश्न का प्रकार
|
अवधि
|
अधिकतम अंक
|
|
प्रश्न-पत्र- I अर्थशास्त्र पर वस्तुनिष्ट स्वरूप का
|
3 घंटे
|
100
|
|
प्रश्न-पत्र- II अर्थशास्त्र पर वर्णानात्मक स्वरूप का
|
3 घंटे
|
100
|
|
प्रश्न-पत्र - III अंग्रेजी पर वर्णानात्मक स्वरूप का
|
3 घंटे
|
100
|
|
कुल
|
300
|
ङ) पाठ्यक्रम:
i) प्रश्न-पत्रों का स्तर भारत के किसी भी केन्द्रीय विश्वविद्यालय की अर्थशास्त्र
में स्नातकोत्तर उपाधि की परीक्षा का होगा । ii) अंग्रेजी के लिए पाठ्यक्रम: निबंध,
संक्षेपण, बोधगम्यता, व्यवसायिक/कार्यालयीन पत्राचार ।
च) परीक्षा और साक्षात्कार: i) बोर्ड के निर्णयानुसार केवल उन्हीं उम्मीदवारों
के प्रश्न-पत्र
II और प्रश्न-पत्र
III का मूल्यांकन किया जाएगा, जिन्होने
प्रश्न-पत्र
I में गुणवत्ता के आधार पर पर्याप्त रूप से उच्च अंक अर्जित
किए हों । (ii) लिखित परीक्षा का प्रश्न-पत्र हिन्दी और अंग्रेजी दोनों भाषाओं में
तैयार किया जायेगा (अंग्रेजी के प्रश्न-पत्र
III को छोड़कर) । उत्तर हिन्दी
अथवा अंग्रेजी में लिखे जा सकते हैं । उम्मीदवार अपने विकल्प पर साक्षात्कार के
दौरान हिन्दी और अंग्रेजी में उत्तर दे सकते हैं । (iii) साक्षात्कार हेतु बुलाए
जानेवाले उम्मीदवारों की संख्या बोर्ड द्वारा तय की जाएगी । (iv) अंतिम तौर पर चयन,
लिखित परीक्षा (प्रश्न-पत्र
I,II और प्रश्न-पत्र
III) तथा साक्षात्कार
में निष्पादन के आधार पर सम्मिलित रूप से होगा ।
4.
सांख्यिकी और सूचना प्रबंध विभाग के लिए अनुसंधान अधिकारी ग्रेड ‘बी’ क. पद संबंधी
अपेक्षाएं :
क. पद संबंधी अपेक्षाएं :
विभिन्न स्रोतों से आंकड़े एकत्र करना, उनका संकलन, विश्लेषण तथा व्याख्या करना,
आधुनिक सांख्यिकीय/अर्थमिति प्रतिरूपों को शामिल करते हुए सांख्यिकीय विश्लेषण करना,
आंकड़ों आदि का अनुभवन-सिद्ध परीक्षण करना, मुद्रा और बैंकिंग, मूल्य, बचत और निवेश,
राष्ट्रीय लेखों, सूचकांक इत्यादि के संबंध में विभिन्न प्रकार के आंकड़ों पर वैचारिक
और सुव्यवस्थित अध्ययन करना, बड़े पैमाने पर नमूना सर्वेक्षणों की डिजाइनिंग एवं संचालन
और पद्धति-विश्लेषण सहित कंप्यूटर कार्यक्रम के विकास कार्य को हाथ में लेना तथा
बैंक की कंप्यूटर प्रणाली पर उसका संसाधन (प्रोसेसिंग ) करना ।
ख) आयु (दि. 01/06/2008
को ) 21 वर्ष और 30 वर्ष की बीच (अर्थात् उम्मीदवार
का जन्म 02/06/1978 के पहले और 01/06/1987 के बाद नहीं हुआ हो ) । विनिर्दिष्ट विषयों
में एम.फिल और पी.एचडी अर्हता रखने वाले उम्मीदवार ऊपरी आयु सीमा में क्रमश: 1 और
3 वर्ष की छूट के लिए पात्र होंगे । (ii)भारत/विदेश के किसी मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालय/संस्थान
में अनुसंधान/अध्यापन का अनुभव रखनेवाले उम्मीदवारों को ऊपरी आयु सीमा में उक्त
अनुभव के वर्षों की सीमा तक अधिकतम 3 वर्ष की छूट मिलेगी । अनुभव के मामले में, परिवीक्षा
अवधि की गणना नहीं की जाएगी । विनिर्दिष्ट श्रेणियों के लिए ऊपरी आयु सीमा के छूट
हेतु मद सं. 6 देखें ।
ग) शैक्षिक अर्हताएं (दि. 01/06/2008 को) :
आवश्यक: (i) न्यूनतम
55% अंकों के साथ सांख्यिकी/गणितीय सांख्यिकी/गणितीय
अर्थशास्त्र/अर्थमिति में उर्त्तीण स्नातकोत्तर उपाधि अथवा (ii) न्यूनतम
55%
अंकों के साथ गणित में उर्त्तीण स्नातकोत्तर उपाधि और किसी प्रतिष्ठित संस्थान
से सांख्यिकी या संबंधित विषयों में एक वर्षीय स्नातकोत्तर डिप्लोमा अथवा (iii)
न्यूनतम
55% अंकों के साथ इंडियन स्टैटिस्टिकल इन्स्टीट्यूट से एम.स्टैट
में उर्त्तीण उपाधि ।
टिप्पणी: मद सं. (i), (ii) और (iii) के लिए दृष्टिहीन विकलांग/बधिर विकलांग
उम्मीदवारों के लिए स्नातकोत्तर की उपाधि में न्यूनतम 50% अंक या उसके समकक्ष ग्रेड
होना चाहिए ।
वांछनीय : (i) उपर्युक्त से संबंधित विषयों में डाक्टरेट की उपाधि रखने वाले
उम्मीदवारों को प्राथमिकता दी जाएगी । (ii) अनुसंधान या अध्यापन का अनुभव और मानक
पत्र-पत्रिकाओं में प्रकाशन एक अतिरिक्त योग्यता समझी जाएगी ।
घ) चयन योजना : चयन, लिखित परीक्षा और साक्षात्कार के माध्यम से होगा । लिखित परीक्षा
अगस्त/सितंबर, 2008 को होगी जिसमें निम्नलिखित प्रश्न-पत्र होंगे :
|
प्रश्न-पत्र का प्रकार
|
अवधि
|
अधिकतम अंक
|
|
प्रश्न-पत्र - I वस्तुनिष्ठ स्वरूप का
|
3 घंटे
|
100
|
|
प्रश्न-पत्र - II वर्णात्मक स्वरूप का
|
3 घंटे
|
100
|
|
प्रश्न-पत्र-III अंग्रेजी पर वर्णानात्मक स्वरूप का
|
3 घंटे
|
100
|
|
कुल
|
300
|
ङ) पाठ्यक्रम : प्रश्न-पत्रों का स्तर भारत के किसी भी केन्द्रीय विश्वविद्यालय
के स्नातकोत्तर उपाधि की परीक्षा का होगा ।
प्रश्न-पत्र I : इस प्रश्न-पत्र में संभाव्यता तथा संभाव्यता वितरण, भिन्नता
विश्लेषण, प्रयोग – डिजाइन, परिकल्पनाओं के अनुमान और परीक्षण सहित संभाव्यता और
सांख्यिकीय पद्धतियों से संबंधित प्रश्न शामिल रहेंगे ।
प्रश्न-पत्र II : इस प्रश्न-पत्र में अंक विश्लेषण और कंप्यूटर प्रोग्रामिंग
लॉजिक, आर्थिक-सांख्यिकी और अर्थमिति; नमूना सर्वेक्षण, स्टॉकेस्टिक प्रोसेसेस एवं
मल्टी-वैरिएट विश्लेषण तथा नॉन- पैरामिटरिक विश्लेषण संबंधी प्रश्न शामिल रहेंगे
। उम्मीदवारों को इस बात का पर्याप्त विकल्प उपलब्ध रहेगा कि वे दिए गए 5 समूहों
में से दो या अधिक समूहों से अपेक्षित संख्या में प्रश्नों के उत्तर दें ।
पेपर III – अंग्रेजी: निबंध, संक्षेपण, बोधगम्यता, व्यवसायिक/कार्यालयीन पत्राचार।
च) परीक्षा और साक्षात्कार: i) बोर्ड के निर्णयानुसार केवल उन्हीं उम्मीदवारों
के प्रश्न-पत्र II और प्रश्न-पत्र III का मूल्यांकन किया जाएगा, जिन्होने प्रश्न-पत्र
I में गुणवत्ता के आधार पर पर्याप्त रूप से उच्च अंक अर्जित किए हों । (ii) लिखित
परीक्षा का प्रश्न-पत्र हिन्दी और अंग्रेजी दोनों भाषाओं में तैयार किया जायेगा (अंग्रेजी
के पेपर III को छोड़कर) । उत्तर हिन्दी अथवा अंग्रेजी में लिखे जा सकते हैं । उम्मीदवार
अपने विकल्प पर साक्षात्कार के दौरान हिन्दी और अंग्रेजी में उत्तर दे सकते हैं
। (iii) साक्षात्कार हेतु बुलाए जानेवाले उम्मीदवारों की संख्या बोर्ड द्वारा तय
की जाएगी । (iv) अंतिम तौर पर चयन, लिखित परीक्षा (प्रश्न-पत्र I,II और प्रश्न-पत्र
III) तथा साक्षात्कार में निष्पादन के आधार पर सम्मिलित रूप से होगा ।
5. परीक्षा केन्द्र:
लिखित परीक्षा निम्नलिखित केन्द्रों (कूट संख्या कोष्ठक में दी गई है ) पर आयोजित
की जाएगी।
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केन्द्र का नाम
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कूट सं.
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केन्द्र का नाम
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कूट सं.
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अहमदाबाद
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(11)
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कानपुर
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(22)
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बंगलूर
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(12)
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कोच्चि
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(23)
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भोपाल
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(13)
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लखनऊ
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(24)
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भुवनेश्वर
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(14)
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मुंबई
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(25)
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कोलकाता
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(15)
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नागपुर
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(26)
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चडीगढ़
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(16)
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नई दिल्ली
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(27)
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चेन्नै
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(17)
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पणजी
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(28)
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गुवाहाटी
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(18)
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पटना
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(29)
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हैदराबाद
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(19)
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पुणे
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(30)
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जयपुर
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(20)
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तिरूवनंतपुरम
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(31)
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जम्मू
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(21)
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तथापि,
ग्रेड ‘बी’ (सीधी भर्ती) के पद के प्रथम चरण की परीक्षा के लिए उत्तर
पूर्वी राज्यों में रहने वाले उम्मीदवारों के लाभार्थ हेतु निम्नलिखित केन्द्रों
को अधिसूचित किया गया है ।
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केन्द्र का नाम
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कूट सं.
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अगरतला
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(32)
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आइजोल
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(33)
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इम्फाल
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(34)
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इटानगर
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(35)
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कोहिमा
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(36)
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पोर्ट ब्लेयर
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(37)
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शिलांग
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(38)
|
उम्मीदवार केवल एक ही केन्द्र का चयन कर सकता है जिसके नाम और कूट संख्या का उल्लेख
आवेदन पत्र में अवश्य किया जाए । लिखित परीक्षा के केन्द्र और तारीखों को बोर्ड के
विवेकानुसार परिवर्तन किया जा सकता है । किसी भी केन्द्र पर लिखित परीक्षा रद्द किये
जाने की स्थिति में बोर्ड, अपने विवेक पर, संबंधित उम्मीदवारों को वैकल्पिक केन्द्र
आबंटित कर सकता है। लिखित परीक्षा में प्रवेश पानेवाले उम्मीदवारों को लिखित परीक्षा
की तारीख, समय-सारणी और स्थान की सूचना प्रवेश-पत्र के माध्यम से दी जाएगी । उम्मीदवारों
को प्रवेश पत्र के बिना लिखित परीक्षा बैठने नहीं दिया जाएगा ।
। परीक्षा केन्द्र में
परिवर्तन संबंधी किसी भी अनुरोध पर विचार नहीं किया जाएगा ।
6.
ऊपरी आयु सीमा में छूट :
ऊपरी आयुसीमा में छूट इस प्रकार है
क) अपवि के उम्मीदवारों के मामले में 3 वर्ष यदि उनके लिए रिक्तियां आरक्षित है ।
ख) निम्नलिखित के मामले में 5 वर्ष : i) अजा/अजजा उम्मीदवारों के लिए यदि उनके लिए
रिक्तियां आरक्षित है ii) रोजगार केन्द्र के माध्यम से आवेदन करने वाले, जो बैंकिंग
संस्थाओं के भूतपूर्व कर्मचारी थे, जिनकी सेवाएं मितव्ययता के कारण या बैंक के परिसमापन
के परिणाम स्वरूप समाप्त कर दी गई थी । iii) वे भूतपूर्व सैनिक (आपातकालीन कमीशन-प्राप्त
अधिकारियों/अल्पावधि सेवा कमीशन प्राप्त अधिकारियों सहित) बशर्ते आवेदनकर्ता ने सेना
में लगातार कम से कम 5 वर्ष सेवा की हो और जो निर्दिष्ट कार्यकाल पूरा होने पर सेवामुक्त
किये गये हैं (इनमें से वे भी शामिल हैं जिनका कार्यकाल एक वर्ष में पूरा होने वाला
है) किंतु इनमें वे भूतपूर्व सैनिक शामिल नहीं है जिन्हें कदाचार या अकुशलता या शारीरिक
अक्षमता के कारण सेवामुक्त किया गया है अथवा जो सैन्य सेवा से संबंधित अपंगता या
अशक्तता के कारण से सेवामुक्त कर दिये गए हों । iv) ऐसे आपातकालीन कमीशन - प्राप्त
अधिकारियों/अल्पावधि सेवा कमीशन प्राप्त अधिकारी, जो पांच वर्ष की मिलीटरी सेवा में
प्रारंभिक काल पूरा कर चुके हों लेकिन जिनका कार्यकाल पांच वर्ष से अधिक अवधि के लिए
बढ़ा दिया गया हो तथा जिनके मामले में रक्षा मंत्रालय से इस आशय का प्रमाणपत्र जारी
किया गया हो कि चयन होने पर और नियुक्ति का प्रस्ताव होने की तारीख से तीन महीने के
भीतर ही उन्हें कार्यमुक्त कर दिया जाएगा । v) वे उम्मीदवार जो 1 जनवरी 1980 और
31 दिसंबर 1989 के बीच की अवधि में सामान्यत: जम्मू और काश्मीर डिवीजन के अधिवासी
रहे थे।
ग) शारीरिक रूप से विकलांग उम्मीदवार (सामान्य) के लिए 10 वर्ष; शारीरिक रूप से
विकलांग उम्मीदवार (अपिव) के लिए 13 वर्ष; शारीरिक रूप से विकलांग उम्मीदवार (अनुसूचितजाति/जनजाति)
के लिए 15 वर्ष यदि पद उनके लिए आरक्षित हो ।
टिप्पणी: आयु सीमा में संचयी छूट उपर्युक्त मदों या विभिन्न मदों के अंतर्गत दर्शायी
गयी अन्य आयु सीमा की छूटों को मिलाकर नहीं दी जाएगी ।
7)
) सेवा की शर्ते/ कैरियर-संभावनाएं :
i) वेतनमान :
(क) रू. 13700-700-20000- द.रो.- 700- 21400-750- 24400 तैनाती के स्थान के आधार पर
कुल प्रारंभिक परिलब्धियां लगभग 21,750/- रूपये प्रति माह होगी ।
नोट: जो उम्मीदवार बैंक के लिए उच्च शैक्षिणिक योग्यता/व्यवसायिक योग्यता/ विशेष
अनुभव रखते हों उन उम्मीदवारों को बैंक अपने विवेक पर चार अग्रिम वेतन वृद्धि देने
पर विचार कर सकता है । बोर्ड, साक्षात्कार के समय बैंक के सार्थक महत्व के
लिए विशेष अनुभव/उच्चतर योग्यता के कारण उच्चतर परिलब्धियों के अनुरोध पर विचार
करने का एक मात्र अधिकार रखता है । ऐसी जानकारी जीवन-वृत के उचित मद में दी जाए । अधिकतम
वेतनवृद्धि 4 होगी। बोर्ड/बैंक साक्षात्कार के बाद प्राप्त हुए अनुरोध पर विचार नहीं
करेगा ।
ii) इन पदों के साथ भविष्य निधि, पेंशन, ग्रेच्युटी, छुट्टी, छुट्टी किराया रियायत
और चिकित्सा सुविधाओं के लाभ जुड़े हुए हैं ।
iii) कुछ केन्द्रों में सीमित संख्या में आवासीय र्क्वाटर की सुविधा उपलब्ध है
। किंतु पट्टे पर आवासीय सुविधा सभी केन्द्रों में उपलब्ध है ।
iv) प्रारंभिक नियुक्ति दो वर्ष की अवधि के लिए परिवीक्षा पर होगी जो बैंक के विवेकानुसार
अधिकतम चार वर्षों की अवधि तक बढ़ाई जा सकती है ।
v) उच्चतर ग्रेडों में पदोन्नति की पर्याप्त संभावनाएं हैं ।
vi) चुने गए उम्मीदवारों को भारत में कही भी तैनात और स्थानांतरित किया जा सकता है।
8)
आवेदन शुल्क : प्रत्येक पद के लिए 100/- रूपये (एक सौ रूपये मात्र ) ।
अजा/अजजा/शावि उम्मीदवारों के लिए कोई शुल्क देय नहीं है । शुल्क का भुगतान मुंबई
में देय तथा भारतीय रिज़र्व बैंक के पक्ष में आहरित डिमांड ड्राफ्ट से किया जाए । तथापि,
जिन स्थानों पर बैंक नहीं है उन स्थानों के उम्मीदवार शुल्क का भुगतान भारतीय रिज़र्व
बैंक के पक्ष में आहरित तथा प्रधान डाकघर मुंबई में देय रेखांकित भारतीय पोस्टल आर्डर
के माध्यम से कर सकते हैं । उम्मीदवार डिमांड ड्राफ्ट के पीछे और पोस्टल आर्डर (यदि
शुल्क भुगतान योग्य है ) के लिए मुहैया कराये गये स्थान पर अपना नाम और पता लिखें
तथा इसे आवेदन-पत्र में पिन की सहायक से संलग्न करें (स्टेपल न करें) । अलग से भेजे
गये शुल्क और आवेदन पत्र के साथ नहीं लगाया गया है तथा किसी अन्य तरीके से किया गया
भुगतान स्वीकार नहीं किया जाएगा । एक बार शुल्क का भुगतान किये जाने पर उसे लौटाया
नहीं जाएगा ।
9)
सामान्य नियम और अनुदेश:
i) यदि उम्मीदवार एक से अधिक पदों के लिए पात्र है और आवेदन करना चाहता है तो उन्हें
अपेक्षित शुल्क के साथ प्रत्येक पद के लिए अलग-अलग आवेदन करना चाहिए । एक से अधिक
पदों के लिए एक आवेदन-पत्र अवैध माना जाएगा ।
ii) जिन आवेदन पत्रों के साथ निर्धारित शुल्क (जब तक छूट न दी गई हो) प्राप्त नहीं
होगा अथवा जो आवेदन-पत्र अपूर्ण/निर्धारित फार्मेट में नहीं होगा/बिना फोटोग्राफ के
होंगे उन्हें अस्वीकार कर दिया जाएगा और इस संबंध में बोर्ड द्वारा कोई पत्राचार
नहीं किया जाएगा ।
iii) उम्मीदवार अपने आवेदन-पत्र के साथ कोई भी प्रमाण पत्र या उसकी प्रतियां
न जोड़े
। आवेदन-पत्र में दी गई जानकारी के आधार पर ही उम्मीदवारी पर विचार किया जाएगा । किसी
भी स्तर पर यदि यह पाया गया कि आवेदन पत्र में दी गई कोई भी जानकारी झूठी/गलत है या
बोर्ड के अनुसार उम्मीदवार पात्रता मानदंड को पूरा नहीं करता/करती है तो उसकी उम्मीदवारी/नियुक्ति
निरस्त/समाप्त की जा सकती है ।
iv) सभी शैक्षिक अर्हताएं भारत या विदेश के मान्यताप्राप्त विश्वविद्यालयों/संस्थाओं
से प्राप्त की गई हो । यदि अंकों के बजाय ग्रेड प्रदान किया जाता है तो उम्मीदवार
उनके समकक्ष अंक स्पष्ट रूप से अवश्य दें ।
v) उम्मीदवारों को यह सुनिश्चित कर लेना चाहिए कि वे आवेदित पद के पात्रता मानदंडों
को सभी प्रकार से पूरा करते हैं । आवश्यक परीक्षा शुल्क (जहां लागू है ) के साथ आवेदन
करने वाले सभी उम्मीदवारों को बोर्ड लिखित परीक्षा के लिए प्रवेश देगा और उनके पात्रता
मानदंडो की जांच केवल अंतिम स्तर अर्थात साक्षात्कार के लिए बुलाये जाने के समय ही
करेगा ।
vi) ऐसे उम्मीदवार जो पहले से सरकारी/अर्ध-सरकारी संगठनों और सरकारी क्षेत्र के बैंकों/
उपक्रमों में सेवारत हैं, उन्हें
साक्षात्कार के समय अपने नियोक्ता से 'अनापत्ति
प्रमाणपत्र' प्रस्तुत करना होगा । तथापि, भारतीय रिज़र्व बैंक में नियुक्ति
के पहले पूर्व नियोक्ता से एक उचित सेवा-मुक्त प्रमाणपत्र प्रस्तुत करना होगा ।
यदि आवेदन पत्र नियोक्ता के माध्यम से भेजा जाना अपेक्षित है और वह बोर्ड के कार्यालय
में अंतिम तारीख के बाद प्राप्त होता है तो उस पर विचार नहीं किया जायेगा भले ही वह
नियोक्ता को अंतिम तारीख से पहले प्रस्तुत किया गया हो । ऐसे मामलों में, 'अग्रिम
प्रति' लिखकर परीक्षा- शुल्क सहित आवेदन पत्र बोर्ड के कार्यालय में सीधे भेज दिया
जाए और नियमित प्रति (बिना शुल्क के) नियोक्ता के माध्यम से भेजी जाए ।
vii) उम्मीदवारों को लिखित परीक्षा में बैठने के लिए अपने खर्चे पर आना होगा । तथापि,
साक्षात्कार के लिए बुलाए गए उम्मीदवारों को उनके आवास स्थान/कार्य के स्थान, जो
भी निकट हो, से साक्षात्कार के स्थान तक आने और जाने के लिये लघुत्तम मार्ग द्वारा
प्रथम श्रेणी/
II एसी के वास्तविक रेलभाड़े की प्रतिपूर्ति की जाएगी ।
viii) बोर्ड के साथ पत्राचार करते समय प्रवेशपत्र में दिया गया रोलनंबर अवश्य लिखे।
ix) बोर्ड द्वारा उम्मीदवारों को अंक-सूची नहीं दी जाती है । तथापि ग्रेड ‘बी’ (सीधी
भर्ती) के चरण
II के परीक्षा के अंक और साक्षात्कार के अंक, अंतिम परिणाम की
घोषणा के बाद बैंक के वेब साइट पर उपलब्ध होगा । उसी तरह आर्थिक विश्लेषण और नीति
विभाग और सांख्यिकीय और सूचना प्रबंध विभाग के लिए अनुसंधान अधिकारी ग्रेड ‘बी’ के
लिखित परीक्षा और साक्षात्कार का अंक भी अंतिम परिणाम के बाद बैंक के वेबसाइट पर उपलब्ध
होगा ।
x) यदि पते में कोई परिवर्तन हो तो उसकी सूचना बोर्ड को तत्काल दी जाए । यद्यपि, बोर्ड
ऐसे परिवर्तनों पर ध्यान देने का पूरा प्रयास करेगा, परंतु इस संबंध में बोर्ड की
कोई जिम्मेदारी नहीं होगी । विशेषरूप से ऐसी स्थिति में जब सूचना प्राप्ति की तिथि
तथा परीक्षा तिथि में बहुत कम अंतर हो ।
xi) यदि किसी उम्मीदवार को बोर्ड से लिखित परीक्षा के लिए प्रवेश-पत्र/कोई अन्य सूचना
प्राप्त न हो तो उसे उचित मार्गदर्शन के लिए परीक्षा की तारीख से दो दिन पहले पासपोर्ट-
आकार के स्वहस्ताक्षरित फोटो-सहित कार्यालय समय के दौरान आवेदन-पत्र में दिये गये
परीक्षा केन्द्र के भारतीय रिज़र्व बैंक (ग्रेड ‘बी’ (सीधी भर्ती ) के मामले में अगरतला,
आइजोल, इम्फाल, इटानगर, कोहिमा, पोर्टब्लेयर और शिलांग के केन्द्र के लिए भारतीय
स्टेट बैंक) के प्रभारी अधिकारी से सम्पर्क करना चाहिए । उपर्युक्त अनुदेशों का
पालन न करने पर उम्मीदवार को इस बात का कोई हक प्राप्त नहीं होगा कि उसके मामले पर
कोई विचार किया जाए ।
xii) ये पद भारतीय रिज़र्व बैंक के उन कर्मचारियों (स्टाफ उम्मीदवारों) के लिए भी
खुले हैं जो बैंक द्वारा अलग से निर्धारित पात्रता मानदंडों को पूरा करते हैं ।
xiii) आवेदन करने के लिए अपनी पात्रता के संबंध में उम्मीदवारों से प्राप्त पत्रों
पर बोर्ड विचार नहीं करेगा ।
xiv) किसी भी प्रकार की अनुयाचना उम्मीदवार की अयोग्यता मानी जाएगी ।
xv) पात्रता, परीक्षा के संचालन, साक्षात्कार, मूल्यांकन, रिक्तियों की संख्या को
ध्यान में रखते हुए लिखित परिक्षा एवं साक्षात्कार में न्यूनतम अर्हता मानक निर्धारित
करने और परिणामों की सूचना देने से संबंधित सभी मामलों में बोर्ड का निर्णय अंतिम तथा
उम्मीदवारों के लिए बाध्यकारी होगा तथा इस संबंध में कोई पत्राचार नहीं किया जाएगा।
xvi) जहां परीक्षा आयोजित की जा रही है वहां मोबाइल फोन, पेज़र या अन्य कोई संचार
उपकरण अंदर ले जाने की अनुमति नहीं होगी ।इन अनुदेशों के पालन में किसी भी प्रकार की
अनियमितता पाई जाती है तो भविष्य के परीक्षाओं के लिए प्रतिबंध सहित अनुशासनिक कार्रवाई
की जाएगी ।
10)
आवेदन पत्र प्रस्तुत करना :
i) अधिकारी ग्रेड ‘बी’ (सीधी भर्ती) के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को अपने आवेदन-पत्र
साधारण डाक के जरिये महाप्रबंधक, भारतीय रिज़र्व बैंक सर्विसेज़ बोर्ड, पोस्ट बैग
नं. 14501, मुंबई सेंट्रल डाक कार्यालय, मुंबई
400 008 के पते पर भेजना चाहिए
। आर्थिक विश्लेषण और नीति विभाग और सांख्यिकीय और सूचना प्रबंध विभाग के लिए अनुसंधान
अधिकारी ग्रेड ‘बी’ के पद के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को अपने आवेदन-पत्र
साधारण डाक के जरिये महाप्रबंधक, भारतीय रिज़र्व बैंक सर्विसेज़ बोर्ड, पोस्ट बैग
नं. 4618 मुंबई सेंट्रल डाक कार्यालय, मुंबई -
400 008 के पते पर भेजना चाहिए
। लिफाफे पर आवेदित पद अर्थात अधिकारी ग्रेड ‘बी’ (सीधी भर्ती)'' या आर्थिक विश्लेषण
और नीति विभाग या सांख्यिकीय और सूचना प्रबंध विभाग के लिए अनुसंधान अधिकारी ग्रेड
‘बी’, जो लागू हो लिखा जाना चाहिए।
ii) उम्मीदवार अपने आवेदन पत्र बंद लिफाफे में भारतीय रिज़र्व बैंक, मुंबई सेंट्रल
रेल्वे स्टेशन के सामने, मुंबई सेंट्रल, मुंबई-400 008 स्थित बोर्ड कार्यालय में
इस प्रयोजन के लिए विशेषरूप से रखे गए बक्से में भी डाल सकते है ।
iii) एक से अधिक पद के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को आवेदन-पत्र अलग-अलग लिफाफे
में भेजना चाहिए ।
11)
अंतिम तारीख:
i) आवेदन-पत्र बोर्ड कार्यालय में
8 जुलाई 2008 को संध्या 6 बजे तक पहुंच जाना
चाहिए ।
ii) विदेश में, असम, अरूणाचल प्रदेश, मणिपुर, मेघालय, मिज़ोरम, नागालैंड, सिक्किम,
त्रिपुरा, जम्मू और काश्मीर राज्य के लद्दाख मंडल, हिमाचल प्रदेश के लाहौल और स्पीति
जिले तथा चंबा जिले के पांगी उप-मंडल, अंडमान और निकोबार द्वीप समूह तथा लक्षद्वीप
में रहनेवाले उम्मीदवारों से केवल
डाक से प्राप्त आवेदन पत्रों के मामले में
प्राप्ति की अंतिम तारीख
15 जुलाई 2008
को संध्या 6 बजे तक होगी । डाक
के अलावा अन्य किसी प्रकार से प्राप्त आवेदन-पत्र के मामले में बढ़ाई गई समय-सीमा
का लाभ नहीं मिलेगा । आवेदन- पत्र की प्राप्ति में विलंब अथवा डाक में उसके खो जाने
के मामले में बोर्ड की कोई जिम्मेदारी नहीं होगी ।
12)
आवेदन-पत्र प्रस्तुत करने के लिए जांच सूची:
i) नीचे दिये गए आवेदन-पत्र के फार्म का उपयोग आवेदन-पत्र के रूप में नहीं किया जाए।
ii)
आवेदन पत्र निर्धारित फार्मेट के अनुरूप ही होना चाहिए तथा अच्छी क्वालिटी
वाले फुलस्केप कागज पर हिंदी या अंग्रेजी में टाइप किया हुआ अथवा हाथ से साफ-साफ अक्षरों
में लिखा हुआ होना चाहिए तथा इस पर नवीनतम हस्ताक्षरित पासपोर्ट आकार का फोटो चिपकाया
जाना चाहिए ।
जो आवेदन पत्र निर्धारित फार्मेट/अपूर्ण/बिना फोटोग्राफ का होगा उसे अस्वीकृत
कर दिया जाएगा ।
iii) चूंकि प्रोसेसिंग का काम कंप्यूटरीकृत है, इसलिए नाम और पता केवल अंग्रेजी में
बड़े (कैपिटल) अक्षरों में लिखा जाए ।
iv) उम्मीदवार अपना नाम और पता डिमांड ड्राफ्ट के पीछे/पोस्टल आर्डर (यदि शुल्क
देय हो) पर इस प्रयोजन के लिए दिए गए निर्दिष्ट स्थान में लिखें और उसे आवेदन पत्र
के साथ पिन से नत्थी करें (स्टेपल न करें) ।
v)
उम्मीदवार यह सुनिश्चित करें कि सभी प्रविष्टियां सही ढंग से भरी गई हैं और आवेदन-पत्र
पर हस्ताक्षर किए गए हैं । आवेदन पत्र हस्ताक्षरित नहीं होने पर अस्वीकृत कर
दिया जाएगा ।
vi) आवेदन-पत्र जिस लिफाफे में भेजा जा रहा है उस पर आवेदित पद का नाम लिखें ।
vii) विभिन्न पदों हेतु आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को अपने आवेदन-पत्र अलग-अलग
लिफाफों में भेजने चाहिए ।